Le ultime notizie
Consulta il nostro calendario dei corsi: attiviamo le risorse Fondimpresa, Fondirigenti e del Fondo Sociale Europeo per offrire a te e ai tuoi collaboratori corsi di formazione gratuita su tutte le materie di interesse aziendale. Organizziamo corsi anche per disoccupati e giovani in cerca di prima occupazione. Promuoviamo e sviluppiamo l’interazione tra mondo della scuola, Università e impresa.
Confindustria Toscana Sud insieme alle sue agenzie formative, organizza in modalità videoconferenza, i corsi di AGGIORNAMENTO PER LAVORATORI IN MATERIA DI SALUTE E SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO ai sensi dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011.
Assoservizi srl, insieme a Confindustria Toscana Sud, organizza gli ultimi corsi di Primo Soccorso prima della pausa estiva che si terranno in presenza presso la sede di Arezzo, Via Roma 2.
In partenza una nuova edizione del corso in videoconferenza sul Metodo Harada®, l’aspetto umano del Lean Thinking, per lavorare sull’autodeterminazione e il raggiungimento degli obiettivi.
Torna il corso organizzato da CTQ, Assoservizi, l’agenzia formativa di Confindustria Toscana Sud, e Whirlpool EMEA di Siena per la formazione di tecnici esperti nello sviluppo di metodologie Lean: il Master LEAN MANAGER.
Continua la formazione in videoconferenza del Mini Master organizzato da Confindustria Toscana Sud insieme alle sue agenzie formative Assoservizi “Le tappe del Percorso sostenibile”
Confindustria Toscana Sud, tramite le proprie agenzie formative Assoservizi, promuove la partecipazione all’avviso di Fondimpresa che finanzia progetti di formazione a sostegno dell’innovazione tecnologica di prodotto e/o di processo nelle imprese aderenti.
Corso “Lean Time Management” per governare il tempo senza essere governati, per migliorare progressivamente le performance proprie e delle persone con cui lavoriamo
Confindustria Toscana Sud insieme alle sue due agenzie formative organizza il corso di Formazione dei Rappresentanti dei Lavoratori per la sicurezza
Obiettivo del corso è quello di fornire le conoscenze necessarie alle attuali esigenze di gestione del personale, tenendo in considerazione gli orientamenti giurisprudenziali e le recenti modifiche normative. Inizio corso: 24 maggio
Fondirigenti, tramite l’avviso 1/2022, finanzia percorsi formativi rivolti a sviluppare competenze manageriali necessarie ad affrontare le grandi transizioni in atto